关于听课，学员不能一味的记笔记而跟不上老师的语言授课，可以拍照课件，或者找寻那些培训中间发课件的培训公司，并按照课件的逻辑关系做好笔记；还有一个非常重要但月嫂学员不太注意的问题，那就是除了认真吸取老师的授课专业内容外，还要好好研究培训老师讲出来这些内容的用词、肢体语言、眼神、对课堂的把控等等，换句话说，我们不能只学习护理知识，还要学会讲出来我们学到的东西，也就是师资部分，对我们下文会提到的就业有好处。
通常情况下，“月嫂”的工作集保姆、护士、厨师、月子护理师、育婴师（母婴保健师）、早教师的工作性质于一身，在京津等地的一般“月嫂”的月薪在之间。深圳、上海、香港等的-月嫂收入上万非常正常，涉外更加丰厚。
进入2023年以来，大量媒体都报道了月嫂等家政人才紧缺的现象，受此影响这类人才的待遇也是水涨船高，很多月嫂的月收入都能稳稳地达到万元以上。在这样的市场环境下，企业也开始大量出现，为市场培养输送大量的优质月嫂等人才，在缓解市场用人紧张现状的同时，也为部分人员提供了良好的就业机会。
近些年，月嫂的需求不断增大，促使月嫂队伍发展壮大，对月嫂素质要求高了，促使月嫂队伍不断规范，大量有着较高水平的离岗工人、家庭妇女、社会青年、甚至@大学毕业生加入到这个行列。
关于听课，学员不能一味的记笔记而跟不上老师的语言授课，可以拍照课件，或者找寻那些培训中间发课件的培训公司，并按照课件的逻辑关系做好笔记；还有一个非常重要但月嫂学员不太注意的问题，那就是除了认真吸取老师的授课专业内容外，还要好好研究培训老师讲出来这些内容的用词、肢体语言、眼神、对课堂的把控等等，换句话说，我们不能只学习护理知识，还要学会讲出来我们学到的东西，也就是师资部分，对我们下文会提到的就业有好处。
